Haisawit - PT. Andira Agro Tbk adalah perusahaan kelapa sawit di Kabupaten Banyuasin, Propinsi Sumatera Selatan. PT. Andira Agro Tbk didirikan tanggal 28 April 1995 bergerak di sektor perkebunan kelapa sawit.
Untuk informasi kelapa sawit adalah jenis tumbuhan yang termasuk dalam genus Elaeis dan ordo Arecaceae yang berasal dari Afrika. Saat ini Indonesia merupakan penghasil kelapa sawit terbesar di Indonesia dan menyerap tenaga kerja cukup banyak.
Berikut kami tampilkan profil singkat dari PT. Andira Agro Tbk, simak video dan beberapa keterangan di bawah.
Kegiatan usaha utama PT. Andira Agro Tbk yaitu penanaman tanaman kelapa sawit, pemanenan dan pengolahan Tandan Buah Segar (TBS) yang menghasilkan Crude Palm Oil (CPO) serta Palm Kernel (PK). Perkebunan dan fasilitas pengolahan TBS Perseroan berlokasi di Kabupaten Banyuasin, Propinsi Sumatera Selatan. Dalam melakukan usaha perkebunan, selain mengelola kebun sendiri, Perseroan juga bekerjasama dengan Koperasi dalam bentuk plasma.
Visi: Mengembangkan minyak sawit sebagai dasar untuk makanan dan komoditas yang dibutuhkan untuk industri yang ramah lingkungan dimasa depan.
Misi: Memperoleh keuntungan maksimum melalui pengembangan industri minyak sawit yang ramah lingkungan bersama dengan masyarakat sekitar.
Wilayah Operasional
Berkantor pusat di Meta Epsi Building Jl. Mayjen D.I. Panjaitan Kav. 2 Jakarta Timur. Lokasi perkebunan dan pabrik kelapa sawit terletak di Dusun Teluk Kelapa, Desa/Kelurahan Karang Anyar, Kecamatan Muara Padang, Kabupaten Banyuasin, Propinsi Sumatera Selatan.
Karyawan PT. Andira Agro Tbk
Per 31 Desember 2020, jumlah karyawan PT. Andira Agro Tbk tercatat sebanyak 176 karyawan, atau mengalami penurunan dibandingkan 190 karyawan pada tahun 2019. PT. Andira Agro Tbk saat ini tidak mempekerjakan tenaga kerja asing.
Pada tahun 2020, Perseroan memberikan paket kesejahteraan pada karyawan meliputi program asuransi, pemeliharaan Kesehatan hingga paket cuti karyawan, dengan rincian sebagai berikut:
Program Jaminan Sosial yakni program BPJS Ketenagakerjaan (Jaminan Kecelakaan Kerja, Jaminan Kematian, Jaminan Hari Tua dan Jaminan Pensiun);
Program Jaminan Kesehatan dan pengobatan bagi karyawan melalui keikutsertaan dalam program BPJS Kesehatan;
Menyediakan klinik kesehatan di lingkungan kerja;
Program pemeriksaan kesehatan dan pengobatan penyakit;
Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja serta Lingkungan, yang meliputi pengadaan fasilitas dan alat proteksi diri; dan
Program cuti karyawan, seperti cuti tahunan, dan cuti dengan alasan khusus, seperti melahirkan, cuti menstruasi, menikah, dan kegiatan keagamaan seperti lebaran, sunat, pembaptisan, dan lain-lain.
Informasi Profil PT. Andira Agro Tbk ini bersumber dari Annual Report 2022 yang diakses pada 29 April 2022. Informasi lebih lanjut dapat Anda lihat melalui website resmi perusahaan andiraagro.com.
Haisawit - Wilmar International Limited, didirikan pada tahun 1991 dan berkantor pusat di Singapura, saat ini menjadi grup agribisnis terkemuka di Asia. Wilmar menempati peringkat di antara perusahaan-perusahaan terdaftar terbesar berdasarkan kapitalisasi pasar di Bursa Singapura. Aktivitas bisnis Wilmar meliputi budidaya kelapa sawit, penghancuran biji minyak, penyulingan minyak nabati, penggilingan dan pemurnian gula, lemak khusus, oleokimia, pembuatan biodiesel dan pupuk, serta pemrosesan biji-bijian.
Inti dari strategi Wilmar adalah model agribisnis terintegrasi yang tangguh yang mencakup seluruh rantai nilai bisnis pemrosesan komoditas pertanian, mulai dari asal mula dan pemrosesan hingga pencitraan merek, perdagangan, dan distribusi berbagai produk pertanian. Grup ini didukung oleh tenaga kerja multinasional sekitar 90.000 orang. Selain untuk mendukung pertumbuhan bisnis kami di Group Wilmar International Plantation, kami mencari kandidat yang memenuhi syarat untuk mengisi posisi berikut.
Penting...! Hati-hati atas segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan perusahaan tertentu. Semua perusahaan yang membuka lowongan kerja tidak pernah meminta sejumlah uang atau imbalan dalam bentuk apapun. Perusahaan perekrut tidak bekerja sama dengan agent travel manapun dan tidak pernah membebankan pembelian tiket kepada pelamar dengan alasan apapun. Ingat....! Di dunia ini tidak ada yang GRATIS kecuali melamar pekerjaan.
Informasi lowongan kerja PT. Evans Indonesia dapat Anda akses melalui website resminya disini: klik disini. Lihat tampilan website versi dekstop berikut ini:
Haisawit- PT. Evans Indonesia (MPEvans Group Plc) adalah perusahaan modal asing (PMA) yang bergerak di bidang perkebunan kelapa sawit dengan daerah operasional meliputi Sumatera, Bangka, dan Kalimantan Timur.
Penting...! Hati-hati atas segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan perusahaan tertentu. Semua perusahaan yang membuka lowongan kerja tidak pernah meminta sejumlah uang atau imbalan dalam bentuk apapun. Perusahaan perekrut tidak bekerja sama dengan agent travel manapun dan tidak pernah membebankan pembelian tiket kepada pelamar dengan alasan apapun.
Informasi lowongan kerja PT. Evans Indonesia dapat Anda akses melalui website resminya disini: klik disini. Lihat foto tampilan website versi dekstop berikut ini:
Semua proses rekrutmen karyawan dilakukan secara profesional, baik melalui website PT. Evans Indonesia maupun sumber rekrutmen lainnya melalui alamat email yang resmi PT. Evans Indonesia.
Seluruh karyawan PT. Pinago Utama Tbk 100% Warga Negara Indonesia (WNI). Total karyawan PT. Pinago Utama Tbk mencapai 2.197 orang (Foto: @PT. Pinago Utama Tbk).
Haisawit - PT. Pinago Utama Tbk didirikan 12 Mei 1979 dan saat ini memiliki Kantor Pusat di Penjaringan, Jakarta Utara. Salah satu bidang usaha PT. Pinago Utama Tbk yaitu bergerak di bidang usaha perkebunan kelapa sawit dengan produk-produk yang dihasilkan yaitu Tandan Buah Segar (TBS), Inti Kelapa Sawit (Palm Kernel), Minyak Kelapa Sawit (Crude Palm Oil), dan pupuk kompos.
Adapun bidang usaha PT. Pinago Utama Tbk secara keseluruhan yaitu bergerak dalam:
Pertanian, peternakan dan kehutanan.
Industri.
Pengelolaan air, pengelolaan air limbah, pengelolaan dan daur ulang sampah dan aktivitas remediasi.
Perdagangan.
Jasa.
Ketenagalistrikan.
Pertambangan dan penggalian.
Real Estate.
Konstruksi.
Pengangkutan dan pergudangan.
Aktivitas kesehatan manusia.
Khusus dalam bidang usaha kelapa sawit, saat ini PT. Pinago Utama Tbk dan Entitas Anak memiliki 6 (enam) lahan perkebunan kelapa sawit dan yang berlokasi di Kabupaten Musi Banyuasin, Provinsi Sumatera Selatan. Dimana 6 (enam) area perkebunan sawit, 3 (tiga) area perkebunan masing masing dimiliki oleh 3 (tiga) Entitas Anak.
Untuk meningkatkan sumber daya manusia, PT. Pinago Utama Tbk melaksanakan program-program melalui pelatihan, mempertahankan kepuasan karyawan melalui remunerasi yang kompetitif, dan menanamkan motivasi melalui program manajemen kinerja.
PT. Pinago Utama Tbk juga memberikan fasilitas kesejahteraan karyawan meliputi: standar gaji memenuhi ketentuan upah minimum kota/kabupaten, BPJS Ketenagakerjaan, BPJS Kesehatan, pemberian insentif, fasilitas kesehatan (rawat inap dan rawat jalan) untuk level manajerial, dan fasilitas pinjaman untuk keperluan darurat melalui departemen Sumber Daya Manusia.
Seluruh karyawan PT. Pinago Utama Tbk merupakan Warga Negara Indonesia (WNI) dan tidak mempekerjakan tenaga kerja asing. Total karyawan PT. Pinago Utama Tbk mencapai 2.197 orang.
Pada tahun 2021, PT. Pinago Utama Tbk mempekerjakan 2.197 orang karyawan yang terbagi atas orang karyawan tetap, dimana untuk kategori karyawan tetap diklasifikasikan hingga posisi jabatan Pegawai Bulanan (PB) atau Karyawan Harian Tetap (KHT) dan 1.116 orang Karyawan Harian Lepas (KHL). Seluruh karyawan PT. Pinago Utama Tbk merupakan Warga Negara Indonesia (WNI) karena Perseroan tidak mempekerjakan tenaga kerja asing.
Pada tahun buku 2021, jumlah karyawan mengalami peningkatan sebesar 8,62% dari tahun 2020 sebanyak 3.050 orang menjadi 3.313 orang.
Komposisi Karyawan Menurut Level Jabatan PT. Pinago Utama Tbk (Sumber: Annual Report 2021 PT. Pinago Utama Tbk, Hal. 71)
PT. SMART Tbk salah satu perusahaan yang buka loker sawit pada periode kali ini, posting 17 - 23 April 2022. (Foto Smart-tbk.com: Pengambilan sampel untuk studi emisi GRK di salah satu perkebunan PT. SMART Tbk)
Haisawit - Kelapa sawit adalah jenis tumbuhan yang termasuk dalam genus Elaeis dan ordo Arecaceae yang berasal dari Afrika. Saat ini Indonesia merupakan penghasil kelapa sawit terbesar di Indonesia dan menyerap tenaga kerja cukup banyak.
Dikutip dari kompas.com, berdasarkan data Kementerian Pertanian tahun2019, jumlah petani yang terlibat di perkebunan kelapa sawit sebanyak 2,67 juta orang dan jumlah tenaga kerja sebanyak 4,42 juta pekerja. Jumlah tersebut terdiri atas 4,0 juta atau 90,68 persen pekerja di perkebunan sawit besar swasta nasional, 321.000 atau 7,26 persen pekerja perkebunan sawit besar negara, dan 91.000 atau 2,07 persen pekerja perkebunan sawit besar swasta asing.
Perhatian....! Hati-hati atas segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan perusahaan tertentu. Semua perusahaan yang membuka lowongan kerja tidak pernah meminta sejumlah uang atau imbalan dalam bentuk apapun. Perusahaan perekrut tidak bekerja sama dengan agent travel manapun dan tidak pernah membebankan pembelian tiket kepada pelamar dengan alasan apapun. Ingat....! Di dunia ini tidak ada yang GRATIS kecuali melamar pekerjaan.
Berikut rangkuman lowongan kerja di industri perkebunan kelapa sawit, total 53 posisi dari 29 group perusahaan. Periode posting 17 - 23 April 2022.
PT. SMART Tbk
1. Posisi Thematic Mapping Officer
S1 Ilmu Kebumian (Geografi/Geodesi) mahir dan berpengalaman berkisar 2-3 tahun dalam bidang pemetaan dan analisis peta dan/atau citra satelit
Dapat mengoperasikan dengan baik software pemetaan untuk data raster (Erdas, dll) dan vektor (ArcGIS) serta software pemetaan lainnya
Mampu mengoperasikan peralatan survey lapangan untuk mendukung kegiatan lapangan
Memiliki pemahaman teori dan analisis spasial/wilayah/keruangan
Minimum Bachelor Degree in Information Technology Having min 4 years experience as System Administrator / Network Administrator / System Engineer / System Integrator.
Having IT Audit / IT Compliance experience is preferred (but not mandatory).
Having Cisco Certified / Microsoft Certified / CEH / CISSP certification is preferred.
Having administrator experienced
Analytic Problem-Solving, Creative Thinking
Motivated, energized, and eager to learn
Language competencies – English & Bahasa Indonesia, can speak Mandarin could be an advantages
Memiliki pengalaman memperbaiki power plant, water treatment plant, boiler feed water, multi fuel boiler, recovery boiler, evaporator, steam turbine, electro static, precipitator, air compressor dan pompa
Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah operasional perusahaan di Indonesia
Berpengalaman sesuai posisi tersebut min 3 tahun Meliputi : bank reconciliation, accounting journal, FR, support payroll, filling data / voucher, tax, cek pembayaran kontraktor & suplier.
Memiliki sertifikat pelatihan / brevet (dilampirkan bersama CV) dan pernah di perkebunan sawit menjadi nilai tambah
Berpengalaman sesuai posisi tersebut di Perkebunan Kelapa Sawit min 3 tahun, meliputi:
) Mampu melakukan analisa quality control produk (CPO & Kernel), analisa pendukung (FFA, Losses, water treatment, dan limbah), melakukan pengawasan seluruh kegiatan analisa lab pabrik, membuat laporan rutin, dll terkait support manager Pabrik.
31. Posisi Information Technology (IT) Security Staff
Pendidikan terakhir D3 / S1 Teknik Informatika, Sistem Informasi, Teknik Komputer.
Pengalaman 3 (tiga) tahun dalam menangani IT Security seperti melakukan pemindaian kerentanan dan pengujian penetrasi pada infrastruktur sistem, aplikasi seluler, dan aplikasi web.
Memiliki sertifikasi pada bidang IT Security (CCNA Security, CCSA, CEH, CHFI) dan memahami teknik hacking tidak hanya sebatas menggunakan tools, tetapi mampu memahami proses hacking secara manual pada infrastruktur sistem, aplikasi seluler, dan aplikasi web.
Memahami standar dan kerangka kerja untuk pemindaian kerentanan dan proses pengujian penetrasi seperti OSSTMM, OWASP, PTES.
Bersedia penempatan di Kantor Pusat Pangkalan Bun - Kalimantan Tengah.
Pengalaman minimal 7 tahun dibidang yang sama (Social, & Litigation di Perkebunan Kelapa Sawit
Berpengalaman melakukan kajian, menyusun rencana dan melaksanakan tahapan penyelesaian masalah Hukum & Sosial serta Perizinan nya di Perusahaan Perkebunan Kelapa Sawit
Mampu berkomunikasi dan membangun kerjasama yang baik dengan pihak eksternal (pemerintah setempat, tokoh masyarakat, tokoh adat dll)