SAWIT BEBAS: 2021

Kamis, 30 Desember 2021

SAWIT BEBAS Desember 30, 2021 Comment

Hai Jobseeker...! Berikut 100 Posisi Rangkuman Lowongan Kerja di Akhir Tahun 2021

Haisawit Media - Rangkuman lowongan kerja akhir tahun 2021. Tanpa terasa tahun 2021 tinggal menghitung jam segera akan berganti dengan tahun baru, Tahun 2022. Semoga dengan rangkuman ini ada salah satu dari pembaca Haisawit yang berjodoh dengan perusahaan-perusahaan yang sedang membuka lowongan kerja.

Perhatian....! Hati-hati atas segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan perusahaan tertentu. Semua perusahaan yang membuka lowongan kerja tidak pernah meminta sejumlah uang atau imbalan dalam bentuk apapun. Perusahaan perekrut tidak bekerja sama dengan agent travel manapun dan tidak pernah membebankan pembelian tiket kepada pelamar dengan alasan apapun. Ingat....! Di dunia ini tidak ada yang GRATIS kecuali melamar pekerjaan.

Berikut rangkuman lowongan kerja 100 posisi di akhir tahun 2021 dari berbagai perusahaan baik perkebunan kelapa sawit, agrobisnis, dan umum.

Lowongan Fresh Graduate:

Perusahaan Agrobisnis dan Kelapa Sawit:

Petunjuk: Klik posisi nomor 1 untuk buka posisi 1 sampai dengan posisi 24 (PT. Mayawana Persada). Klik posisi nomor 29 untuk buka posisi 29 sampai dengan posisi 31 (PT. Sawit Mandiri Lestari). Klik posisi nomor 33 untuk buka posisi 33 sampai dengan posisi 42 (Wilian Perkasa Group). Klik posisi nomor 48 untuk buka posisi 48 sampai dengan posisi 54 (PT. Genting Plantations Nusantara). Klik posisi nomor 66 untuk buka posisi 66 sampai dengan posisi 68 (PT. Unggul Widya Teknologi Lestari).

PT Mayawana Persada Posisi Manager
Plantation Controller Manager
Plantation Manager / Askep / Assistant
Harvesting & LC Askep / Assistant
Wood Supplay Manager / Askep / Assistant
L&D Askep / Assistant
IT Assistant (Software)
SSL & CD Askep / Assistant
Legal / License Assistant
Central Administration Assistant
Cost Control Askep / Assistant
Finance Accounting Askep / Assistant
Electrical Engginering Assistant
KTU Coordinator
HRGA Assistant
Accounting Assistant
Logistic Askep / Assistant
Infrastruktur Road & Building Askep / Assistant
Nursery Askep / Assistant
Planning Askep / Assistant
Quality Assesment Askep / Assistant
TUK Askep / Assistant
FCHSE Coordinator / Assistant
Water Management Askep / Assistant
PT. Gunung Madu Plantations Posisi Plantations Officer
PT. Eshan Agro Sentosa Group Posisi Estate Manager
PT. Eshan Agro Sentosa Group Posisi Askep Agronomi
PT. Eshan Agro Sentosa Group Posisi Aisten Agronomi
PT. Sawit Mandiri Lestari Posisi Mandor Proses
PT. Sawit Mandiri Lestari Posisi Operator Boiler
PT. Sawit Mandiri Lestari Posisi Operator Engine Room
Sriwijaya Palm Oil Group Posisi Field Asisten
Wilian Perkasa Group Posisi Comersial Manager
Legal Manager
HRD dan GA Manager
SPV HRBP (HR business partner)
SPV Recruitment & Training
Budget Staff
GA Staff
Internal Audit Staff
Environment Staff
Quality Control Mill
PT. Eagle High Plantations Tbk Posisi Assistant Teknik
Wilmar International Posisi Asisten Listrik
PT. Mulia Sawit Agro Lestari Posisi Asisten Afdeling
PT. Pasifik Agro Sentosa Posisi Legal Dept Head
PT. Graha Inti Jaya Posisi KTU Plasma
PT. Genting Plantations Nusantara Posisi Senior Assistant Engineer (Kalimantan Tengah)
Assistant Engineer (Kalimantan Tengah dan Kalimantan Barat)
Vehicle Mechanic (Kalimantan Tengah)
Foreman – Fabrication & Installation (Kalimantan Barat)
Foreman – Preventive Maintenance (Kalimantan Tengah)
Chargeman – Electrical Preventive Maintenance (Kalimantan Tengah)
Machinist (Kalimantan Tengah dan Kalimantan Barat)
PT. Bukit Berlian Plantation Posisi Kepala Tata Usaha (KTU) PKS
Sriwijaya Palm Oil Group Posisi Asisten Traksi
Julong Group Indonesia Posisi Plasma Assistant
PT. Pasifik Agro Sentosa Posisi Sustainability Manager
PT. Bangkitgiat Usaha Mandiri Posisi Asisten Infrastruktur
PT. Best Agro International Posisi Estate Manager
PT. Best Agro International Posisi Asisten Afdeling
Hardaya Plantations Group Posisi Asisten Sipil
Julong Group Indonesia Posisi Admin Operasional
PT. Fajar Baizuri Group Posisi Staff Akuntansi
Julong Group Indonesia Posisi Tax Officer
PT. Unggul Widya Teknologi Lestari Posisi Mill Manager
PT. Unggul Widya Teknologi Lestari Posisi Assisten Teknik
PT. Unggul Widya Teknologi Lestari Posisi Humas
PT. Gandaerah Hendana & Inecda Plantation Posisi Plasma Manager
PT. Sumber Bunga Sawit Lestari Posisi KTU Mill (Semua Jurusan)
PT. Dhanistha Surya Nusantara Posisi KTU Estate (Butuh Cepat)

Posisi lainnya:

Petunjuk: Klik posisi nomor 8 untuk buka posisi 8 sampai dengan posisi 10 (PT. Sinar Sosro)

Rabu, 22 Desember 2021

SAWIT BEBAS Desember 22, 2021 Comment

Hore...! Negara Eropa yang Tergabung dalam EFTA Menerima Kelapa Sawit Indonesia

Haisawit - Indonesia dan European Free Trade Association (EFTA) kini mempunyai perjanjian perdagangan bebas. Negara-negara EFTA terdiri atas Islandia, Liechtenstein, Swiss, dan Norwegia.

Asosiasi Perdagangan Bebas Eropa ini didirikan pada 3 Mei 1960 sebagai sebuah blok dagang alternatif untuk negara Eropa yang tidak mampu / memilih untuk tidak bergabung dengan Komunitas Ekonomi Eropa. EFTA Convention ditandatangani tanggal 4 Januari 1960 di Stockholm oleh tujuh negara pada saat itu.

Negara Eropa yang Tergabung dalam EFTA Menerima Kelapa Sawit Indonesia. Wakil Menteri Perdagangan Jerry Sambuaga menyebut kerja sama perdagangan Indonesia dengan Swiss memberikan pesan jelas kepada Uni Eropa bahwa kelapa sawit RI yang mereka diskriminasi dapat diterima oleh negara Eropa lainnya.

"Itu artinya pesan yang eksplisit dan jelas kepada publik Eropa bahwa kelapa sawit kita diterima, kelapa sawit kita diperlakukan secara baik, di mana di satu sisi yang lain di Uni Eropa mempermasalahkan," ujarnya dalam acara sosialisasi hasil perundingan perdagangan internasional Indonesia-Korea Comprehensive Economic Partnership Agreement (IK-CEPA), Selasa (7/12).

Jerry menjelaskan Indonesia telah menjalin kerja sama perdagangan dengan negara yang tergabung dalam European Free Trade Association (EFTA) yaitu Islandia, Liechtenstein, Norwegia, dan Swiss. EFTA juga merupakan negara-negara Eropa yang tidak termasuk ke dalam Uni Eropa.

Menurutnya, keempat negara EFTA terutama Swiss justru menerima dan menyambut baik kerja sama Indonesia-EFTA Comprehensive Economic Partnership Agreement (IE-CEPA) yang salah satu produknya adalah kelapa sawit. Hal ini berbeda dengan negara Uni Eropa lainnya yang mendiskriminasi sawit.

"Uni Eropa men-treat discriminately, tetapi EFTA, Islandia, Liechtenstein, Norwegia, dan Swiss, empat negara itu justru menerima kami dan menyambut baik kerjasama IE-CEPA dan salah satu produknya itu kelapa sawit," ujar Wakil Menteri Perdagangan RI.

Sebelumnya, Uni Eropa mengeluarkan rancangan kebijakan bertajuk 'Delegated Regulation Supplementing Directive of The EU Renewable Energy Directive II'. Rancangan tersebut menyebutkan bahwa minyak sawit mentah (Crude Palm Oil/CPO) sebagai komoditas yang tidak berkelanjutan dan berisiko tinggi.

Sebelumnya, Eks Menteri Koordinator Bidang Perekonomian Darmin Nasution mengatakan rancangan ini dikeluarkan hanya untuk menjegal ekspor CPO Indonesia ke Benua Biru, sehingga tidak mengganggu perdagangan minyak nabati lainnya, termasuk rapeseed yang diproduksi oleh negara-negara di kawasan Eropa.

Darmin sempat menyambangi Uni Eropa untuk bernegosiasi. Namun, negosiasi itu tidak menemui titik terang, sehingga Indonesia mau tidak mau harus menempuh jalur hukum perdagangan melalui WTO.

Presiden Joko Widodo (Jokowi) pun sempat mengeluhkan diskriminasi sawit Indonesia yang dilakukan oleh Uni Eropa ke Perdana Menteri Slovenia Janes Jansa. Keluhan ia sampaikan di sela perhelatan Konferensi Perubahan Iklim PBB COP26 2021 di Glasgow, Skotlandia pada Senin (1/11).

Rujukan: cnnindonesia.com, cnbcindonesia.com, inews.id, bisnis.com

Kamis, 09 Desember 2021

SAWIT BEBAS Desember 09, 2021 Comment

Malaysia Butuh Pekerja Kelapa Sawit Dari Indonesia Sebanyak 32.000 Orang, Ini Jawaban Pemerintah

Menteri Ketenagakerjaan, Ida Fauziyah menerima kunjungan Menteri Perusahaan Perladangan dan Komoditi Malaysia, Datuk Zuraida Kamaruddin di Gedung Kemnaker, Minggu (5/12/2021).

Haisawit - Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) RI, Ida Fauziyah, menerima kunjungan Menteri Perusahaan Perladangan dan Komoditi Malaysia, Datuk Zuraida Kamaruddin di Gedung Kemnaker, Minggu (5/12/2021).

Malaysia membutuhkan pekerja dari Indonesia untuk dipekerjakan di Perkebunan Sawit sebanyak 32.000 orang. Hal itu karena Malaysia kekurangan pasokan tenaga kerja di perkebunan kelapa sawit.

Dalam pertemuan tersebut, Menaker menyatakan bahwa Pemerintah Indonesia belum bisa menempatkan pekerja Indonesia di perkebunan Kelapa Sawit Malaysia.

Menurut Menaker, sikapnya tersebut sesuai arahan Presiden Joko Widodo yang menyatakan bahwa Pemerintah Indonesia akan menyelesaikan terlebih dahulu MoU Penempatan dan Perlindungan Pekerja Domestik sebelum membuka penempatan PMI ke Malaysia. MoU Penempatan dan Pelindungan Pekerja Domestik sudah habis sejak 2016.

"Nah, ini kan MoU sudah habis di 2016 dan harus diperbaharui. Kita lakukan pembahasan dan penandatanganan ulang untuk membangun tata kelola penempatan PMI. Payung besar hukum terkait dengan pekerja migran rumah tangga atau domestik harus diselesaikan dulu agar semua bisa teratasi," ucap Menaker.

Menurut Menaker, persoalan penempatan PMI di Malaysia tidak hanya terkait perkebunan sawit, tapi sektor lainnya terdapat persoalan yang jauh lebih besar, yaitu menyangkut pekerja domestik.

Lebih lanjut, ia mengatakan bahwa terdapat beberapa isu ketenagakerjaan lainnya yang harus dibahas terlebih dahulu terkait penempatan PMI ke Malaysia. Hal itu untuk memastikan agar Pemerintah Malaysia dapat memberikan pelindungan bagi PMI di semua sektor yang lebih baik lagi.

"Nah, ini harus selesai dulu. MoU ini harus ditandatangani, baru masalah lain mengikuti itu. Kami ingin agar pelindungan pekerja migran kita lebih baik lagi dan lebih diseriusi," ucapnya.

Rujukan: kemnaker.go.id, news.detik.com

Selasa, 07 Desember 2021

SAWIT BEBAS Desember 07, 2021 Comment

Segera Daftar...! Wilmar Group Buka Lowongan Kerja Specialist Trainee Palm Oil Mill Tahun 2022

Haisawit Media - Management Trainee adalah progam rekrutmen karyawan baru pada sebuah perusahaan yang bertujuan agar calon karyawan bisa memperoleh semua pengetahuan penting terkait operasional perusahaan dan diharapkan bisa menjadi pemimpin (manajerial) di masa mendatang.

Wilmar Group adalah group terkemuka di Asia yang bergerak dibidang Agribisnis & Industri terkait yang meliputi budidaya kelapa sawit, pengolahan dan penyulingan minyak nabati, penggilingan dan pemurnian gula, lemak khusus, oleokimia, biodiesel dan pupuk serta penggilingan tepung dan beras. Inti dari strategi bisnis Wilmar adalah model agribisnis terintegrasi yang mencakup seluruh rantai bisnis komoditas pertanian, mulai dari budidaya, pemrosesan, perdagangan hingga pembuatan berbagai produk pertanian. Wilmar memiliki lebih dari 500 pabrik dan jaringan distribusi yang luas yang mencakup Indonesia, Malaysia, China, India dan sekitar 50 negara lainnya.

Penting...! Hati-hati atas segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan perusahaan tertentu. Semua perusahaan yang membuka lowongan kerja tidak pernah meminta sejumlah uang atau imbalan dalam bentuk apapun. Perusahaan perekrut tidak bekerja sama dengan agent travel manapun dan tidak pernah membebankan pembelian tiket kepada pelamar dengan alasan apapun. Ingat....! Di dunia ini tidak ada yang GRATIS kecuali melamar pekerjaan.

Update 6 Desember 2021, berikut beberapa posisi lowongan kerja Wilmar Group yang sedang dibutuhkan:

1. Specialist Trainee Administration

Usia maksimal 25 tahun
Lulusan minimal D4/S1, Jurusan Akuntansi / Manajemen / Ekonomi
IPK min. 2.8
Fresh graduate/ berpengalaman (maksimal 2 tahun) di bidangnya menjadi nilai tambah
Memiliki ketertarikan dibidang administrasi Pabrik Kelapa Sawit
Mampu mengoperasikan komputer & Ms. Office
Bersedia di tempatkan di seluruh Pabrik Kelapa Sawit Wilmar Group Indonesia
Selengkapnya klik disini

2. Specialist Trainee POM

Usia maks. 25 tahun
Lulusan min. D4/S1 Teknik Mesin / Teknik Kimia / Teknik Industri / Teknik Pengolahan Hasil Perkebunan / Teknik Pertanian • IPK min. 2.8
Fresh graduate/ berpengalaman (maks. 2 thn) di bidangnya menjadi nilai tambah
Memiliki ketertarikan dibidang operasional Pabrik Kelapa Sawit (Maintenance & Process)
Mampu mengoperasikan komputer & Ms. Office
Bersedia di tempatkan di seluruh Pabrik Kelapa Sawit Wilmar Group Indonesia

Selengkapnya klik disini

3. Specialist Trainee Commercial

Usia maks. 25 tahun
Lulusan D4/ S1, Jurusan Sosial Ekonomi Pertanian / Agribisnis
IPK min. 2.8
Fresh graduate/ berpengalaman di bidangnya menjadi nilai tambah
Memiliki ketertarikan dibidang commercial
Mampu mengoperasikan komputer & Ms. Office
Bersedia di tempatkan di seluruh unit kerja Wilmar Group
Selengkapnya klik disini

4. Specialist Trainee Electrical & Instrumental

Usia maksimal 25 tahun
Lulusan minimal D3 jurusan Teknik Listrik (Arus Kuat / Arus Lemah) / Teknik Elektro
IPK min. 2.8
Fresh graduate/ berpengalaman (maksimal 2 thn) di bidangnya menjadi nilai tambah
Mengerti dan memahami instrument listrik & PLC
Mampu mengoperasikan komputer & Ms. Office
Bersedia di tempatkan di seluruh Pabrik Kelapa Sawit Wilmar Group Indonesia
Selengkapnya klik disini

5. Specialist Trainee EHS

Usia maks. 25 tahun
Lulusan D4/ S1, jurusan Teknik Mesin / Teknik Pengolahan Kelapa Sawit / Teknik Pengolahan Hasil Perkebunan / Teknik Pertanian
IPK minimal 2.8
Fresh graduate/ berpengalaman (maksimal 2 tahun) di bidangnya menjadi nilai tambah
Memiliki ketertarikan dibidang Enviroment, Health, and Safety
Mampu mengoperasikan komputer & Ms. Office
Bersedia di tempatkan di seluruh Pabrik Kelapa Sawit Wilmar Group Indonesia
Selengkapnya klik disini

Selain posisi management trainee di atas berikut 2 posisi yang sedang dibutuhkan dari PT. Tania Selatan (Wilmar Group):

6. Perawat di Perkebunan Kelapa Sawit

Background pendidikan D-3 Perawat dengan domisili di Sumatera Selatan/ Sanggup Hadir mengikuti proses seleksi
Memiliki STR Perawat yang Masih Aktif.
Berpengalaman Pelaksanakan tindakan terhadap Pasien serta mengetahui pengetahuan dasar & umum mengenai Obat/farmasi.
Paham dan Mampu mengaplikasikan mengenai K3 & LB3,
Mengetahui secara umum mengenai RSPO / ISPO.
Supel, Dinamis namun Tegas
Mampu mengaplikasikan Microsoft Office.
Bersedia ditempatkan Perkebunan Kelapa Sawit di Kab MUBA & Kab OKI Sumatera Selatan.
Selengkapnya klik disini

7. PGA Palm Oil Mill

Background pendidikan S-1 Hukum
Pengalaman min 5 th dibidang PGA/ HR Pabrik Kelapa Sawit/Palm Oil Mill
Menguasai terkait Undang-Undang Ketenagakerjaan beserta Regulasi nya
Paham mengenai House Keeping, K3, serta ISPO & RSPO ( Nilai + )
Menguasai Penggunaan Microsoft Office, SAP ( ++ )
Strong dalam Hal Administrasi & Pengarsipan
Strong Leadership & Tegas
Bersedia ditempatkan di Sumatera Selatan dengan Diutamakan pelamar dari Sumatera Selatan.
Selengkapnya klik disini

Minggu, 05 Desember 2021

SAWIT BEBAS Desember 05, 2021 Comment

MM CPOPC 2021, Kesejahteraan Jutaan Petani Kelapa Sawit Menjadi Visi Utama CPOPC

Menteri Koordinator Bidang Perekonomian Airlangga Hartarto bersama Menteri Industri Perkebunan dan Komoditas Malaysia Datuk Zuraida Kamaruddin dalam 9th Ministerial Meeting Council of Palm Oil Producing Countries (CPOPC).

Haisawit Media - Ministerial Meeting Council of Palm Oil Producing Countries - CPOPC (Pertemuan Tingkat Menteri Dewan Negara-negara Produsen Minyak Sawit) ke-9 di Jakarta, 4 Desember 2021.

Menteri Koordinator Bidang Perekonomian, Airlangga Hartarto, berperan sebagai Ketua Delegasi Indonesia, serta menjadi Chairperson bersama Menteri Industri Perkebunan dan Komoditas Malaysia Datuk Zuraida Kamaruddin.

Pertemuan CPOPC juga dihadiri oleh perwakilan negara pengamat (observer country) yaitu, Menteri Pertanian dan Pembangunan Pedesaan Kolombia Rodolfo Enrique Zea Navarro, Menteri Pertanian dan Peternakan Papua Nugini John Simon, Wakil Menteri Pertanian dan Peternakan Honduras David Ernesto Wainwright, dan High Commissioner Ghana untuk Malaysia Akua Sekyia Ahenkora, sebagai negara observer.

Dalam pertemuan ini, dibahas perspektif negara anggota mengenai market outlook, kenaikan harga, kestabilan harga, dan program mandatori Biodiesel (B30).

Menko Perekonomian menyampaikan, pandemi Covid-19 masih terus menghantui dan dapat menghambat laju pemulihan perekonomian global. Namun di saat yang sama, harga komoditas yang terus meningkat khususnya kelapa sawit juga menciptakan peluang emas bagi negara produsen untuk mendukung perbaikan ekonomi.

Pada 2021, nilai ekspor minyak sawit mencapai 29 miliar dolar Amerika Serikat (AS), meningkat 115 persen jika dibandingkan tahun sebelumnya. Untuk menjaga momentum positif minyak sawit berkelanjutan, Indonesia sedang dalam proses memfinalisasi sertifikasi rantai pasok minyak kelapa sawit downstream.

“Tren berkembang mengenai kebijakan diskriminatif terhadap minyak sawit akan merugikan pembangunan sektor minyak sawit. Maka itu, penting bagi CPOPC untuk mempertahankan peran pentingnya untuk mendukung dan menjaga kepentingan bersama negara-negara produsen minyak sawit,” disampaiakan Menko Airlangga.

Beberapa agenda penting dalam MM CPOPC ke-9, antara lain adopsi/pengesahan melalui penandatanganan Protocol to Amend, Adoption of CPOPC Work Plan and Budget 2022 and Annual Contribution 2022, Adoption of Global Framework of Principles of Sustainable Palm Oil, Adoption of CPOPC Policy and Strategy Direction, Adoption of Rules of Procedure of MM and SOM of CPOPC.

Setelah selesai pelaksanaan MM CPOPC ke-9, menyejahterakan hidup dari jutaan petani kelapa sawit di berbagai negara produsen minyak sawit di seluruh dunia menjadi visi utama CPOPC.

Kesejahteraan jutaan petani kelapa sawit menjadi salah satu visi utama CPOPC sebagaimana yang disamapaikan Menko Airlangga pada poin ketujuh dari 8 poin penting yang disepakati dan harus dilakukan negara-negara anggota setelah MM CPOPC ke-9.

Pertama, kedua negara anggota sudah menyetujui Protokol untuk Mengubah Piagam (Protocol to Amend) CPOPC, dan harus mementingkan hal ini untuk melakukan prosedur ratifikasi dalam proses internal masing-masing negara. Anggota yang akan datang juga harus meratifikasi protokol tersebut sebelum diizinkan bergabung.

“Anggota yang masuk akan memperkuat organisasi CPOC dan meningkatkan upaya kami untuk mempromosikan pengembangan kelapa sawit berkelanjutan secara global. Ke depannya, Sekretariat akan diperkuat, dari yang tadinya dipimpin oleh Direktur Eksekutif akan ditingkatkan menjadi Sekretaris Jenderal,” ucap Menko Airlangga.

Kedua, harus membuat roadmap yang jelas untuk menarik negara-negara prioritas menjadi anggota CPOPC sesuai kriteria yang tercantum dalam Protocol to Amend. Sekretariat CPOPC harus menyiapkan laporan kemajuan dalam isu keanggotaan ini.

Ketiga, setelah mengadopsi The Global Framework of Principles on Sustainable Palm Oil, Sekretariat harus menyediakan langkah-langkah yang diperlukan untuk mengimplementasikan kerangka kerja ini dengan partner internasional yang relevan, khususnya dalam sistem PBB maupun dengan produsen minyak nabati besar, sehingga membantu menyadarkan visi bersama untuk membuat satu standar keberlanjutan bagi minyak yang dapat dikonsumsi.

Keempat, Sekretariat CPOPC juga harus dapat menerjemahkan isu prioritas yang berisi Strategy and Policy Direction menjadi berbagi program dan inisiatif.

“Strategi ini tidak terbatas pada manajemen penawaran, permintaan dan perkiraan harga, tetapi juga semua masalah kritis yang dihadapi oleh anggota dan non-anggota dengan cara yang lebih koheren dan terkoordinasi,” tutur Menko Airlangga.

Kelima, kampanye advokasi juga harus dimonitor, ditelaah, dan diberi masukan supaya semuanya bersinergi dan menghasilkan sesuatu yang mempunyai impact terukur untuk mempromosikan minyak sawit berkelanjutan, sekaligus mengurangi sentimen negatif.

Keenam, sejalan dengan Presidensi G20 Indonesia yang dimulai pada bulan ini, Sekretariat CPOPC juga merencanakan untuk menyebarkan perspektif dan kepentingan dari negara-negara produsen minyak sawit tersebut dalam beberapa forum G20.

“Sesuai kesepakatan dengan Menteri Zuraida, Pertemuan selanjutnya CPOPC akan dilaksanakan pada Juni 2022 di Indonesia,” ungkap Airlangga.

Ketujuh, salah satu visi utama CPOPC adalah untuk menyejahterakan hidup dari jutaan petani kelapa sawit di berbagai negara produsen minyak sawit di seluruh dunia.

Untuk itu, Sekretariat CPOPC harus membuat program yang didedikasikan untuk para petani tersebut.

“The Global Smallholders Forum adalah aktivitas penting yang memfasilitasi dan mengonsolidasi masalah penting dari smallholders minyak sawit global, dan untuk mendukung mereka mencapai standar keberlanjutan seperti yang tercantum dalam SDG’s,” jelas Menko Airlangga.

Kedelapan, Sekretariat juga harus memberikan lebih banyak masukan dan rekomendasi untuk negara anggota mengenai kebijakan dan regulasi yang terus berkembang, dan untuk negara lain yang juga mengonsumsi minyak sawit, yang pastinya akan mempengaruhi industri minyak sawit.

Menteri Zuraida dari Malaysia menyampaikan perhatiannya terhadap sentimen kampanye anti sawit yang dimunculkan oleh berbagai pihak. Sebenarnya kelapa sawit jauh lebih efisien dibandingkan dengan komoditas minyak nabati lainnya, dan propaganda negatif ini perlu mendapatkan respon serius dari CPOPC.

“Indonesia dan Malaysia akan pastikan memberi maklumat yang jelas bahwa kita adalah progressive countries, kampanye negatif itu tidak benar, dan kita juga mampu menjadi pelopor dalam pasar atau industri minyak sawit. Kemudian, proses empat negara observer untuk jadi anggota CPOPC akan dipercepat,” katanya.

Rujukan: inews.id, liputan6.com, antaranews.com

Rabu, 01 Desember 2021

SAWIT BEBAS Desember 01, 2021 Comment

Rangkuman Loker Sawit - Update 14 s.d 30 November 2021 Total 48 Posisi Loker Sawit

Haisawit Media - Kelapa sawit adalah jenis tumbuhan yang termasuk dalam genus Elaeis dan ordo Arecaceae yang berasal dari Afrika. Saat ini Indonesia merupakan penghasil kelapa sawit terbesar di Indonesia dan menyerap tenaga kerja cukup banyak.

Dikutip dari kompas.com, berdasarkan data Kementerian Pertanian tahun2019, jumlah petani yang terlibat di perkebunan kelapa sawit sebanyak 2,67 juta orang dan jumlah tenaga kerja sebanyak 4,42 juta pekerja. Jumlah tersebut terdiri atas 4,0 juta atau 90,68 persen pekerja di perkebunan sawit besar swasta nasional, 321.000 atau 7,26 persen pekerja perkebunan sawit besar negara, dan 91.000 atau 2,07 persen pekerja perkebunan sawit besar swasta asing.

Perhatian....! Hati-hati atas segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan perusahaan tertentu. Semua perusahaan yang membuka lowongan kerja tidak pernah meminta sejumlah uang atau imbalan dalam bentuk apapun. Perusahaan perekrut tidak bekerja sama dengan agent travel manapun dan tidak pernah membebankan pembelian tiket kepada pelamar dengan alasan apapun. Ingat....! Di dunia ini tidak ada yang GRATIS kecuali melamar pekerjaan.

Berikut rangkuman lowongan kerja di industri perkebunan kelapa sawit, total 48 posisi yang dirangkum dari berbagai sumber periode 14 - 30 November 2021.

PT. Fajar Baizuri Group

1. Posisi Asisten Afdeling

Pria/Wanita, usia maksimal 25 tahun
Pendidikan Min D3 / S1 Jurusan Akuntansi
Pengalaman minimal 1 tahun
Menguasai komputer (Microsoft office)
Teliti, jujur, cekatan, bertanggung jawab
Memahami laporan keuangan
Memiliki sikap kerja yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
Berdomisili di Jabodetabek
Dapat bergabung secepatnya
Selengkapnya Klik Disini

KPN Plantation

2. Posisi Asisten HSE

3. Posisi KTU Kebun

4. Posisi Asisten R&D

Pendidikan D3/S1 bidang yang relevan.
Memiliki pengalaman minimal 3 tahun pada posisi yang dilamar.
Diutamakan bagi yang memiliki pengalaman di Perusahaan Kelapa Sawit.
Lokasi penempatan di wilayah Sumatera.
Selengkapnya Klik Disini

PT. Bangkitgiat Usaha Mandiri

5. Posisi Asisten Afdeling

6. Posisi Asisten GIS
7. Posisi Asisten Traksi
8. Posisi Training Officer Teknik
9. Posisi Askep LC
10. Posisi KTU
11. Posisi Staff GM
12. Posisi Asisten Sipil
13. Posisi Asisten Infrastruktur

Selengkapnya Klik Disini

PT. Mulia Sawit Agro Lestari
14. Posisi Kasie HRGA

Pendidikan terakhir D3/S1
Memiliki pengalaman menangani kebun seluas 10.000 Ha sebagai Kasie HR lebih diutamakan
Berpengalaman sebagai kasie HR di site lebih diutamakan
Usia maks. 30 tahun.
Pengalaman kerja min. 2 tahun di jabatan yang sama pada perusahaan perkebunan kelapa sawit lebih disukai.
Memahami sistem payrol lebih disukai
Memiliki pengalaman pembayaran payroll menggunakan aplikasi
Memahami BPJS Kesehatan, BPJS TK, dan Undang-Undang Ketenagakerjaan lebih diutamakan
Jujur dan berintegritas tinggi.
Memiliki kemampuan berkomunikasi dan menjalin hubungan interpersonal yang baik.
Detil, dapat bekerja di lapangan maupun di belakang meja.
Memiliki kemampuan analisa yang baik dan senangtiasa memiliki semangat improvisasi.
Mampu bekerja dengan deadline yang ketat, dan terbiasa menangani masalah-masalah ketenagakerjaan.
Bersedia ditempatkan di wilayah Kalimantan Tengah (site).
Selengkapnya Klik Disini

PT. Bio Inti Agrindo

15. Posisi Mill Manager

Pendidikan minimal S1, usia maksimal 45 tahun
Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Mill Manager di Perusahaan Perkebunan Kelapa Sawit dan mengerti serta menguasai alur kerja pabrik secara keseluruhan.
Bersedia ditempatkan di wilayah Papua.
Selengkapnya Klik Disini

PT. Air Kampar

16. Posisi Op. Pressing

17. Posisi Op. Clarification

18. Posisi Op. Kernel

19. Posisi Op. Boiler

20. Posisi Op. Engine Room

Minimal Lulusan SMA/K sederajat
Berpengalaman di bidang yang sama minimal 3 tahun
Umur maximal 45 tahun.
Selengkapnya Klik Disini

PT. Andika Permata Sawit Lestari
21. Posisi Estate Manager

Usia maksimal 40 tahun
Pendidikan minimal S1 Pertanian
Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai manager kebun/estate manager di perusahaan kelapa sawit.
Memiliki kemampuan leadership, analisa dan administrasi yang sangat baik.
Menguasai pengetahuan dan keterampilan teknis terkait operasional perkebunan kelapa sawit.
Tekun, teliti dan mampu bekerja dalam target waktu.
Bersedia ditempatkan diseluruh unit kebun perusahaan.
Selengkapnya Klik Disini

22. Posisi Supervisor Fire Control HSE

Pendidikan min. S1 Teknik Kimia/Lingkungan/Industri;
Minimal pengalaman 3 tahun untuk Supervisor di bagian HSE (K3L), Konservasi, Penanggulangan Kebakaran secara umum di Perusahaan Kelapa Sawit
Memiliki sertifikasi Ahli K-3 Umum
Memiliki pengalaman dalam proses audit ISPO
Memiliki pengalaman dalam supervisi Laboratorium Pabrik Minyak Kelapa Sawit
Memiliki kemampuan dalam membuat rencana / program kerja, serta laporan mingguan, bulanan dibidangnya;
Menerapkan Kaizen/Continous Improvement dalam setiap pekerjaan
Selengkapnya Klik Disini

PT. Genting Plantations Nusantara
23. Posisi Accounting Plasma

Usia maksimal 25 tahun
Pendidikan D3 ataupun S1 Akuntansi
Memiliki pengalaman diposisi yang sama maksimal 3 tahun dan diutamakan yang memiliki pengalaman di Industri perkebunan kelapa sawit.
Disiplin, Jujur dan terbiasa bekerja dengan target
Bersedia untuk melakukan perjalan dinas ke kebun
Selengkapnya Klik Disini

Julong Group Indonesia
24. Posisi HRD Manager

Pendidikan S1 (Hukum, Manajemen/Psikologi)
Menguasai seluruh spectrum pekerjaan HRD
Menguasai undang-undang ketenagakerjaan
Diutamakan berpengalaman minimal 3 tahun sebagai Manager HRD di perusahaan Perkebunan Kelapa Sawit
Disiplin, jujur dan dapat bekerja dengan tim
Bersedia penempatan di seluruh kebun Julong
Selengkapnya Klik Disini

25. Posisi Accounting Officer

S1 Accounting
Menguasai seluruh spectrum pekerjaan Accounting
Menguasai SAP
Diutamakan berpengalaman minimal 3 tahun sebagai Accounting Officer di perusahaan Perkebunan Kelapa Sawi
Disiplin, jujur dan dapat bekerja dengan tim
Bersedia melakukan perjalanan dinas
Selengkapnya Klik Disini

26. Posisi Mandarin Translator

D3/S1 Bahasa Mandarin
Min HSK 4
Disiplin, jujur dan dapat bekerja dengan tim
Bersedia melakukan perjalanan dinas ke kebun.
Selengkapnya Klik Disini

Sriwijaya Palm Oil Group

27. Posisi Mill Manager

Maksimal Usia 45 Tahun
Memiliki 3 tahun pengalaman kerja sebagai Mill Manager.
Mampu bekerja dibawah tekanan dari manajemen
Terbiasa bekerja dengan Target
Mempunyai Jiwa Leadership yang kuat
Memiliki kemampuan penyelesaian masalah, inovatif.
Memiliki kepekaan terhadap efektivitas dan efiesiensi operasional Pabrik
Bersedia Menjalani Interview dan Penempatan di Sumatera Selatan (OKI & Banyuasin)
Selengkapnya Klik Disini

PT. Sawit Lamandau Raya

28. Posisi Asisten Traksi & Umum

Pria, max 35 tahun
Pendidikan min D3 / S1 - Teknik Mesin / Mekanisasi Pertanian / Elektro Arus Kuat / Serumpun
Sehat jasmani rohani
Sudah Vaksin min Dosis 1
Mahir Ms. Office
Memiliki tanggung jawab dan leadership yang tinggi
Good communication skill, and good attitude
Pengalaman kerja minimal 1 tahun
Lebih disukai pengalaman di areal industri perkebunan kelapa sawit
Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim dan dibawah tekanan
Bersedia ditempatkan di wilayah operasional Lamandau, Kalimantan Tengah
Selengkapnya Klik Disini

PT. Agronusa Jayamandiri Lestari

29. Posisi Kepala Tata Usaha - PKS

S1 Accounting
Umur max. 38 tahun
Memiliki pengalaman sebagai KTU PKS min. 3 tahun
Lebih diutamakan yang memiliki pengalaman bekerja di perusahaan kelapa sawit
Berpengalaman dalam menggunakan sistem OWL lebih diutamakan
Penempatan Sumatera Selatan (Training 3 bulan di Jakarta)
Selengkapnya Klik Disini

PT. Dhanistha Surya Nusantara

30. Posisi Internal Auditor Estate Officer

Fresh Graduate dipersilahkan untuk melamar
Laki-laki, usia maksimal 28 tahun
Lulusan S1 Agronomi; IPK minimal 3,00
Mampu mencapai target yang telah di tetapkan
Mampu bekerja sama dengan tim dan individu
Bersedia di tempatkan di HO - Jakarta Barat
Bersedia untuk dinas ke kebun dan mill setiap bulan
Selengkapnya Klik Disini

PT. Mutiara Sawit Seluma

31. Posisi Assisten QC / Verifikasi

Usia Maksimal 35 Tahun
Pengalaman Min 1 Tahun Maximal 3 tahun
Penempatan di kebun Kalimantan Barat & Bengkulu
Selengkapnya Klik Disini

Capitol Plantation Group

32. Posisi HR Supervisor

33. Posisi Recruitment Supervisor

34. Posisi Plantation Controller

35. Posisi Assistant Proses (Manokwari / Sorong)

Minimal Pendidikan Sarjana S1
Usia maksimal 35 tahun (1,2,4) dan 45 tahun (3)
Pengalaman Kerja minimal 2 tahun di bidang yang sama di lokasi Perkebunan Kelapa Sawit
Disiplin, jujur, bertanggung jawab, mempunyai motivasi tinggi dan Berbadan Sehat.
Bersedia ditempatkan di Manokwari / Sorong – Papua Barat ( No.4)
Selengkapnya Klik Disini

36. Posisi Askep Audit / Head Assistant SPI

37. Posisi Staff Audit Agronomi / Assistant SPI

Minimal Pendidikan D3 / S1
Usia maksimal 45 tahun
Pengalaman kerja di posisi yang sama minimal 2 tahun di Perkebunan Kelapa Sawit
Disiplin, jujur, bertanggung jawab, mempunyai motivasi tinggi dan Berbadan Sehat
Dapat bergabung secepatnya
Bersedia ditempatkan di daerah Papua Barat (Sorong / Manokwari).
Selengkapnya Klik Disini

PT. Karya Dewi Putra

38. Posisi Sr. Asst Infrastruktur

Pria, usia maksimum 40 tahun
Pengalaman minimal 3 tahun dibidang yang sama
Mampu membuat perencanaan, mengidentifikasi dan penyelesaian masalah jalan
Penempatan di Site Kalimantan Tengah
Selengkapnya Klik Disini

39. Posisi Posisi Staff Legal

Pria, usia maksimum 35 tahun
Pendidikan minimal S1 Hukum
Pengalaman minimal 2 tahun dibidang yg sama di Perkebunan Kelapa Sawit
Penempatan di Regional Office Palangkaraya
Selengkapnya Klik Disini

40. Posisi Staff License & Litigation

Pria, usia maksimal 35 tahun
Pendidikan S1 Hukum
Mempunyai pengalaman minimal 2 tahun di bidang Legal Perkebunan Kelapa Sawit
Menguasai tentang peraturan perindustrian - hubungan industrial
Menguasai Peraturan UUD (Hukum perdata, Hukum Pidana dan Hukum Bisnis)
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan keterampilan interpersonal,
Cerdas, pekerja keras, mampu bekerja dalam tim atau individu,
Lebih diutamakan yang mampu berbahasa inggris lisan dan tulisan
Penempatan Palangkaraya
Bersedia bergabung secepatnya
Selengkapnya Klik Disini

PT. Lifere Agro Kapuas

41. Posisi Staff Gudang

Laki-laki.
Usia maksimal 35 tahun.
Pendidikan min D3 semua jurusan.
Memiliki pengalaman mengenai tata Kelola Gudang (keluar masuk barang/spare part), memastikan ketersediaan barang/spare part sesuai dengan kebutuhan, dan dapat membuat PR, PO dan GRN.
Mampu mengoperasikan program SAP/Lintramax dan melakukan penginputan data ke dalam program tersebut
Mampu bernegosiasi dengan baik
Mempunyai pengetahuan tentang spare part mesin-mesin pabrik kelapa sawit
Mampu mengoperasikan computer dan menguasai MS Office (Word, excel, dll)
Mempunyai pengalaman dibidang yang sama min 2 tahun.

Selengkapnya Klik Disini

PT. Cisadane Sawit Raya Tbk

42. Posisi Kepala Tata Usaha

Laki-laki - Pendidikan S1 Akuntansi
Pengalaman minimal 5 (lima) tahun sebagai Kepala Tata Usaha di perusahaan perkebunan kelapa sawit
Memiliki kemampuan leadership, komunikasi, analisa, pencapaian target, team work dan networking yang baik
Bersedia bergabung dalam waktu cepat
Penempatan di Musi Rawas, Sumatera Selatan
Selengkapnya Klik Disini

Mukti Plantation

43. Posisi HSE Officer

Minimal D3 K3/Teknik.
Memiliki Sertifikasi AK3U.
Memiliki pengalaman minimal 1 Tahun sebagai Ahli K3 di Industri Perkebunan Kelapa Sawit.
Diutamakan Domisili Kalimantan Barat.
Selengkapnya Klik Disini

PT. Sampoerna Agro Tbk

44. Posisi Asisten Teknik/Traksi

D3/S1 Teknik Mesin
Pengalaman Minimal 3 Tahun posisi yang sama diperkebunan
Siap ditempatkan di Lokasi kerja PT. Sampoerna Agro, regional Sumatera.
Selengkapnya Klik Disini

45. Posisi Kepala Tata Usaha

Pendidikan D3/S1 Akuntansi
Pengalaman minimal 3 Tahun sebagai KTU/Kasie di perkebunan
Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah PT sampoerna Agro Reg. Sumatera.
Selengkapnya Klik Disini

46. Posisi Social Investment Staff

D3 - S1 Jurusan Pertanian/Kehutanan/Ilmu Sosial/Ekonomi/Hukum
Minimal pengalaman 3 tahun dalam hal pemberdayaan masyarakat
Keterampilan khusus teknik fasilitasi, Need Assesment, Kewirausahaan.
Selengkapnya Klik Disini

PT. Mahitala Ingkeng Gemah

47. Posisi Internal Auditor

Pria
Pendidikan S1 Accounting
Pengalaman Min 1 Tahun
Memiliki kemampuan leadership, komunikasi, analisa, pencapaian target, team work dan networking
Penempatan Head Office Jakarta
Selengkapnya Klik Disini

Sungai Budi Group

48. Posisi Trader Palm Oil

Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan dan Teknik Industri lebih di utamakan
Memiliki pengalaman min 2 tahun di bidang marketing palm oil
Lulusan baru boleh melamar
Memiliki komunikasi yg baik
Memiliki kemampuan berbahasa asing Inggris (aktif), dan Mandarin (nilai plus)
Memiliki kejujuran, ketelitian dan bertanggung jawab
Mampu bekerja dengan target
Penempatan di Kantor Pusat Jakarta Selatan
Selengkapnya Klik Disini

Kamis, 30 Desember 2021

Hai Jobseeker...! Berikut 100 Posisi Rangkuman Lowongan Kerja di Akhir Tahun 2021

Rabu, 22 Desember 2021

Hore...! Negara Eropa yang Tergabung dalam EFTA Menerima Kelapa Sawit Indonesia

Kamis, 09 Desember 2021

Malaysia Butuh Pekerja Kelapa Sawit Dari Indonesia Sebanyak 32.000 Orang, Ini Jawaban Pemerintah

Selasa, 07 Desember 2021

Segera Daftar...! Wilmar Group Buka Lowongan Kerja Specialist Trainee Palm Oil Mill Tahun 2022

Minggu, 05 Desember 2021

MM CPOPC 2021, Kesejahteraan Jutaan Petani Kelapa Sawit Menjadi Visi Utama CPOPC

Rabu, 01 Desember 2021

Rangkuman Loker Sawit - Update 14 s.d 30 November 2021 Total 48 Posisi Loker Sawit

Arsip Blog

Kategori Pencarian

Lagi Trending

Pendidikan

Seminar

Perusahaan Kelapa Sawit